Tin Tức
Thứ 3, Ngày 22/11/2011, 05:00
(BDIZA) - Ngày 26 tháng 9 năm 2011, Bộ Lao động- Thương binh và Xã hội ban hành Thông tư số 25/2011/TT-BLĐTBXH hướng dẫn xếplương đối với người tốt nghiệp cao đẳng nghề, trung cấp nghề, sơ cấp nghề làmviệc trong các doanh nghiệp.
Kể từ ngày 15/11/2011, người qua đào tạo nghề được xếp lương như sau:
1. Đối với Công ty TNHH 1 thành viên do Nhà nước làm chủ sở hữu và các tổ chức, đơn vị đang áp dụng hệ thống thang lương, bảng lương trong các công ty Nhà nước ban hành kèm theo Nghị định số: 205/2004/NĐ-CP Ngày 14/12/2004 của Chính phủ:
|
TT
|
NỘI DUNG
|
MỨC LƯƠNG ĐƯỢC XẾP
|
|
|
|
Đối với người tốt nghiệp cao đẳng nghề
|
Đối với người tốt nghiệp trung cấp nghề
|
Đối với người tốt nghiệp sơ cấp nghề
|
|
01
|
Làm công việc của chức danh cán sự, kỹ thuật viên.
|
Bậc 2 của chức danh cán sự, kỹ thuật viên theo bảng lương viên chức chuyên môn, nghiệp vụ.
|
Bậc 1 của chức danh cán sự, kỹ thuật viên theo bảng lương viên chức chuyên môn, nghiệp vụ.
|
-
|
|
02
|
Làm công việc của chức danh nhân viên văn thư..
|
Bậc 2 của chức danh nhân viên văn thư
|
Bậc 1 của chức danh nhân viên văn thư
|
-
|
|
|
Làm công việc của chức danh nhân viên phục vụ
|
Bậc 3 của chức danh nhân viên phục vụ theo bảng lương nhân viên thừa hành, phục vụ.
|
Bậc 2 của chức danh nhân viên phục vụ theo bảng lương nhân viên thừa hành, phục vụ.
|
Bậc 1 của chức danh nhân viên phục vụ theo bảng lương nhân viên thừa hành, phục vụ.
|
|
|
Làm công việc của công nhân, NV trực tiếp SXKD theo các ngành, nhóm ngành của các thang lương có từ 6 - 7 bậc.
|
Bậc 3 của ngành, nhóm ngành thuộc thang lương tương ứng.
|
Bậc 2 của ngành, nhóm ngành thuộc thang lương tương ứng.
|
Bậc 1 của ngành, nhóm ngành thuộc thang lương tương ứng.
|
|
|
Làm công việc của CN, NV trực tiếp SXKD theo các chức danh của bảng lương CN, NV trực tiếp SXKD có từ 3 bậc trở lên.
|
Bậc 2 của chức danh thuộc bảng lương tương ứng.
|
Bậc 1 của chức danh thuộc bảng lương tương ứng.
|
Bậc 1 của chức danh thuộc bảng lương tương ứng.
|
|
|
Làm công việc củaCN, NV trực tiếp SXKD theo các chức danh của bảng lươngCN, NV trực tiếp SXKD có 2 bậc.
|
Bậc 1 của chức danh thuộc bảng lương tương ứng.
|
-
|
-
|
2. Đối với Doanh nghiệp: Bao gồm công ty TNHH (trừ Công ty TNHH 1 thành viên do Nhà nước làm chủ sở hữu), Công ty cổ phần, công ty hợp danh, doanh nghiệp tư nhân, doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài chưa chuyển đổi theo Luật doanh nghiệp; Hợp tác xã, liên hiệp hợp tác xã, tổ hợp tác, trang trại, hộ gia đình, cá nhân và các tổ chức khác của Việt Nam có thuê mướn lao động theo HĐLĐ; cơ quan, tổ chức nước ngoài, tổ chức quốc tế và cá nhân người nước tại Việt Nam có thuê mướn lao động theo HĐLĐ (Trừ trường hợp qui định khác theo điều ước quốc tế) - Gọi chung là Doanh nghiệp thì được xếp lương theo thang lương, bảng lương do doanh nghiệp xây dựng theo qui định tại Nghị định số: 114/2002/NĐ-CP, ngày 31/12/2002 của Chính phủ. Mức lương cụ thể do người lao động và người sử dụng lao động thỏa thuận nhưng phải đảm bảo nguyên tắc không có sự phân biệt giữa người tốt nghiệp cao đẳng nghề, trung cấp nghề thuộc hệ thống đào tạo nghề với người tốt nghiệp cao đẳng, trung cấp thuộc hệ thống đào tạo trung cấp chuyên nghiệp và cao đẳng theo Luật Giáo dục năm 2005.
Người viết tin: Nguyễn Thành Nhân
Lượt người xem: Views:
2652
Bài viết:
Hướng dẫn xếp lương đối với người tốt nghiệp cao đẳng nghề, trung cấp nghề, sơ cấp nghề làm việc trong các doanh nghiệp
Tuyên truyền phổ biến giáo dục pháp luật
|